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    1、社会保险:员工享有“五险一金”( 养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金),另公司为员工购买雇主责任保险。
    2、工作时间:每周五天八小时工作制;
    3、带薪假:依法享有国家劳动法规定的带薪国假、年休假;
    4、升职加薪:每年有评级晋升加薪机会;
    5、岗位培训:相关岗位技能职称培训、教育训练等;
    6、其他福利:部门聚餐、年度旅游、年终奖、年度分红;

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